ν•˜μ΄λΈŒλ¦¬λ“œ 인λ ₯의 생산성 관리

κΈ‰λ³€ν•˜λŠ” μ˜€λŠ˜λ‚ μ˜ ν™˜κ²½μ—μ„œ ν•˜μ΄λΈŒλ¦¬λ“œ 인λ ₯의 생산성 κ΄€λ¦¬λŠ” 쑰직의 μ€‘μš”ν•œ κ³Όμ œμž…λ‹ˆλ‹€. μƒˆλ‘œμš΄ 기술이 λ“±μž₯ν•˜κ³  μž‘μ—… 기쀀이 변화함에 따라, μΌν•˜κ³  ν˜‘μ—…ν•˜λŠ” 방식이 근본적으둜 λ‹¬λΌμ‘ŒμŠ΅λ‹ˆλ‹€.

HCLSoftwareλŠ” 업무 곡간 뢄석 μ†”λ£¨μ…˜μΈ Nippon을 ν™œμš©ν•˜μ—¬ 직원 생산성과 볡리후생을 κ°œμ„ ν•˜λŠ” 이 ν˜μ‹ μ˜ μ΅œμ „μ„ μ—μ„œ ν™œμ•½ν•΄ μ™”μŠ΅λ‹ˆλ‹€. 이 사고 리더십 λ°±μ„œμ—μ„œλŠ” μž¬νƒ 근무의 이점과 과제, 업무 ν™˜κ²½μ˜ 미래, 업무 ν™˜κ²½μ˜ 핡심 μ—°κ²° κ³ λ¦¬λ‘œμ„œ λ§€λ‹ˆμ €μ˜ μ€‘μš”ν•œ 역할에 λŒ€ν•΄ μžμ„Ένžˆ μ„€λͺ…ν•©λ‹ˆλ‹€.

μ§€κΈˆ λ‹€μš΄λ‘œλ“œν•˜μ‹­μ‹œμ˜€.