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Cliquez sur les niveaux de poste et les fonctions pour voir comment la gestion de la chaîne de valeur profite à différentes personnes au sein d'une organisation.

La discipline:

Développement

Le niveau d'emploi:

Contributeur individuel

Exemples de titres de poste:


  • Développeurs
  • Chefs d'équipe
  • Architectes de développement logiciel
  • Développeur d'applications

Hayden est développeur chez Tiger Corp. Il travaille mieux lorsqu'il peut se concentrer sur le codage sans interruption, mais il passe beaucoup de temps à répondre aux e-mails concernant les mises à jour des éléments de travail ou à collecter des données à rapporter à ses responsables. Avec HCL DevOps Velocity’s Dots, les managers de Hayden peuvent voir l’état de ses éléments de travail sans avoir à le déranger et sans que Hayden n’ait à saisir de données – HCL DevOps Velocity le fait automatiquement pour lui !

Points douloureux

La ligne du bas

  • Le nombre d'éléments de travail par développeur est distribué en fonction de la charge de travail
  • Le temps passé en réunion diminue
  • L'alignement avec les objectifs commerciaux s'améliore

La discipline:

Development

Le niveau d'emploi:

Manager / Leadership

Exemple de titre de poste:


  • Development Manager
  • IT Manager
  • Product Owner
  • Scrum Master
  • Application Development Manager

Boris is a development manager at Tiger Corp. He is always scrambling to track down up-to-date work status info and output data from his team to show his bosses. He knows he’s missing crucial information but he doesn’t know how to find it in time to act on it. With HCL DevOps Velocity’s sprint reports, Boris has the most up-to-date information at his fingertips so he can easily spot bottlenecks and act quickly to address problems before they become larger issues.

Points douloureux

The bottom line

  • Delivery velocity increases
  • Time spent preparing for meetings decreases
  • Output increases
  • MTTR
  • Quality and security improves

La discipline:

Development

Le niveau d'emploi:

Exécutif

Exemple de titre de poste:


  • Director of Engineering
  • Vice President of Product Management
  • CIO/CTO/CISO
  • Software Portfolio Executive
  • Transformation Executive
  • COE Leader

Meghan is the Director of Engineering at Tiger Corp. She wants to empower the team leaders and product managers to use the tools and methodologies that best suit their needs, but this variety makes it difficult for Meghan to get a deep knowledge and understanding of team performance and product initiative status. With HCL DevOps Velocity’s automatically generated Insights and Reports, Meghan can get the latest pipeline information at any time, including the status of work items and custom metrics that matter most to Meghan. Using HCL DevOps Velocity’s trend reporting, Meghan was able to identify that the highest performing teams all had the same team structure in common. Meghan was then able to establish this team structure as a best practice and spread its usage to other teams so improve their performance.

Points douloureux

The bottom line

  • Customer satisfaction increases
  • Risk decreases
  • IT costs become more efficient

La discipline:

Qualité & Sécurité

Le niveau d'emploi:

Contributeur individuel

Exemples de titres de poste:


  • Spécialiste des tests
  • Ingénieur sécurité
  • Coordinateur AQ
  • Analyste Qualité / Ingénieur Qualité
  • SRE – Ingénieur Fiabilité du Site

Sasha est ingénieur qualité chez Tiger Corp. Elle est frustrée lorsqu'elle passe beaucoup de temps à tester un composant, seulement pour constater que l'équipe de développement l'a retiré de la version, la laissant en retard sur le test de ce qui se passe réellement dans le prochaine version. Avec la vue du pipeline de HCL DevOps Velocity, Sasha a maintenant une image à jour de ce qui se trouve dans la prochaine version et de ce qui est la priorité absolue pour les tests. De plus, les portes de publication dans HCL DevOps Velocity fournissent une protection afin que Sasha puisse voir ce qui est à risque avant qu'elle n'approuve sa publication.

Points douloureux

La ligne du bas

  • La fréquence de publication augmente
  • Plus de vulnérabilités détectées plus tôt
  • La préparation à la publication s'améliore

La discipline:

Quality & Security

Le niveau d'emploi:

Gestionnaire

Exemple de titre de poste:


  • Product Manager
  • QA Manager
  • Release Manager
  • Development Manager
  • Security Manager

Hank is a security director at Tiger Corp. He uses a homegrown solution to compile security reports and monitor risks. The tool is buggy and doesn’t integrate well with tools used by other teams, and Hank has to devote some of his team members’ cycles to maintaining this tool. With HCL DevOps Velocity, Hank has automatically generated security and risk reports that seamlessly pull data from all the tools the various teams are using. This allows Hank to phase out the homegrown solution and devote more of his team’s time to focusing on security incidents so they can address risk faster.

Points douloureux

The bottom line

  • Risk decreases
  • Code quality improves
  • PSIRT – product security incident response time – is faster
  • Identify CVEs faster
  • Convey priority more effectively to development teams

La discipline:

Quality & Security

Le niveau d'emploi:

Exécutif

Exemple de titre de poste:


  • CISO
  • VP of Security
  • Quality Director

Marcus is the CISO at Tiger Corp. He spends a lot of his working time in meetings, getting updates from security managers across the organization, leaving him little time to deeply analyse performance. The reports that the different security managers give him all report on different metrics, tools, and team structures, making it difficult for Marcus to figure out which tools and methodologies are most beneficial to the company’s security posture and bottom line. With HCL DevOps Velocity, Marcus can see a normalized version of all the security data across teams and departments without having to request it from the security managers. Now, Marcus’s meetings with security managers are more productive because they are focused on taking action on data rather than reporting on and interpreting data.

Points douloureux

The bottom line

  • Mean time to remediation (MTTR) decreases
  • Risk posture improves
  • The number of meetings decreases

La discipline:

Entreprise

Le niveau d'emploi:

Contributeurs individuels et gestionnaires

Exemple de titre de poste:


  • Directeur de clientèle
  • Responsable des finances
  • directeur des opérations
  • Analyste d'affaires
  • Gestionnaire de portefeuille
  • Chef de projet

Priya est responsable de la publication chez Tiger Corp., responsable de la gestion des exigences de publication et des points de contrôle sur plusieurs applications tout au long du cycle de développement. Grâce aux capacités de gestion des versions de HCL DevOps Velocity, Priya peut définir et maintenir les exigences de version manuelles et automatisées pour surveiller l'état des livrables et assurer la rigidité du plan de déploiement.

Points douloureux

La ligne du bas

  • Le retour sur investissement s'améliore
  • Prendre de meilleures décisions pour capitaliser sur les opportunités émergentes
  • Priorisation plus facile

La discipline:

Entreprise

Le niveau d'emploi:

Exécutif

Exemple de titre de poste:


  • CTO
  • COO
  • CIO

Joan is the CTO at Tiger Corp. Usually, she only hears about technical issues with the product once they’ve been released and has to scramble to assign resources to fix them. With HCL DevOps Velocity, Joan uses automatically generated reports and insights as a single source of truth for pipeline information. This allows her to better analyze what’s causing technical issues to happen so she can align the necessary people, processes, and tools further left in the pipeline.

Points douloureux

The bottom line

  • ROI improves
  • Resource allocation improves
  • Strategic goals are met sooner

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